Один профиль
Назначения, сроки, тесты, фишинговые действия, аттестации и миссии складываются в общую историю сотрудника.
EALP объединяет готовое обучение по информационной безопасности, корпоративную LMS, документы, аттестации, фишинговые проверки, практические форматы и аналитику. Команде не приходится заново связывать сотрудников, назначения и результаты между отдельными продуктами.
EALP включает готовое обучение, собственные курсы, документы, практические проверки и аналитику. В других подходах часть этих задач требует отдельного продукта, контента или интеграции.
| Возможность | EALP | Классическая LMS | Awareness-платформа | Набор сервисов |
|---|---|---|---|---|
| Готовая программа по ИБ | Включена | Нужно разработать или купить | Обычно включена | Зависит от поставщиков |
| Редактирование уроков и тестовых вопросов | В одной системе | Зависит от LMS и контента | Часто ограничено | В разных интерфейсах |
| Собственные курсы и SCORM | Включены | Обычно включены | Не основной сценарий | Отдельная LMS |
| Документы, инструктажи и аттестации | Включены в платформу | Нужна настройка процессов | Обычно вне продукта | Несколько систем |
| Одно- и двухэтапный фишинг | Включён | Нужен внешний сервис | Обычно включён | Отдельный сервис |
| Геймификация и 3D-миссии | Включены в развитие программы | Нужен отдельный контент | Зависит от продукта | Отдельные решения |
| Единая история сотрудника | Все форматы в одном профиле | Только данные LMS | Только awareness-активности | Требует интеграции |
| AI для материалов, вопросов и анализа | Встроен в платформу | Зависит от конфигурации | Зависит от продукта | Несколько AI-сервисов |
Когда теория, документы, практика и проверка поведения находятся в одной платформе, результат не распадается на несвязанные отчёты.
Назначения, сроки, тесты, фишинговые действия, аттестации и миссии складываются в общую историю сотрудника.
Группы и роли не нужно повторно синхронизировать между LMS, рассылками, формами и таблицами.
Готовые темы можно редактировать, дополнять вопросами и связывать с практическими форматами.
Руководитель видит не только завершение курса, но и то, как сотрудник действует в проверочной ситуации.
Начните с готовых модулей, затем добавьте собственные курсы, SCORM, документы, вопросы, аттестации, фишинговые сценарии, геймификацию и 3D-миссии.
Редактируйте вопросы и содержание, загружайте свои материалы или создавайте отдельные программы — без переноса сотрудников в другую систему.
Платформа особенно сильна там, где одной библиотекой курсов уже не обойтись: нужны собственные материалы, подтверждаемые процедуры, практические проверки и единая аналитика для ИБ, HR и руководителей.
Подготовим доступ, поможем запустить первую программу и покажем ключевые возможности администратора и сотрудника.